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Unser Bewerbungsprozess und Tipps für deine ersten Wochen im Unternehmen

Wir möchten die Jobsuche und den Bewerbungsprozess für alle Beteiligten so einfach wie möglich machen. Hier findest du Informationen über den Ablauf und was uns bei deiner Bewerbung wichtig ist. Scroll zum Seitenende, um Tipps für deine ersten Tage und Wochen bei uns zu erhalten.

So sieht unser Bewerbungsprozess aus

Der passende Job für dich

Hast du einmal deinen Wunschjob in unserer Jobbörse gefunden, kannst du dich direkt online oder über eine der anderen in der Stellenanzeige genannten Methoden bewerben. Wenn du alle nötigen Informationen zur Hand hast, dauert das nur ein paar Minuten. Direkt im Anschluss erhältst du dann eine Empfangsbestätigung für deine abgeschickte Bewerbung. Insgesamt dauert der gesamte Bewerbungsprozess in der Regel etwa sechs Wochen. Dies kann jedoch je nach Stelle und Standort, für den du dich bewirbst, variieren.

Deine Bewerbung

Unsere Recruiter:innen werden deine Bewerbung und Qualifikationen sorgfältig prüfen und sich mit dir in Verbindung setzen, um Details zu besprechen. Bei einigen Positionen können die Recruiter:innen auch ein Telefongespräch mit dir vereinbaren, um anfängliche Fragen zu klären.
Die Recruiter:innen geben deine Bewerbung dann an die Kolleg:innen der Abteilung weiter, bei der du dich bewirbst. Dort werden deine fachlichen Qualifikationen geprüft und mit der Stellenbeschreibung abgeglichen.

Das Vorstellungsgespräch

Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem persönlichen oder virtuellen Gespräch ein. Hier sprechen wir über deinen Werdegang und lernen uns besser kennen. Je nach Position und Einsatzgebiet können es auch mehrere Gespräche sein. Danach entscheiden wir, ob wir gut zueinander passen. Das ist auch deine Gelegenheit, alle Fragen zu stellen, die du über das Unternehmen, das Team und die Stelle hast. Im Anschluss besprechen wir gemeinsam die nächsten Schritte im Bewerbungsprozesses.

Die Entscheidung

Sobald wir unsere Entscheidung getroffen haben, melden wir uns bei dir, um die Details unseres Stellenangebots zu besprechen. Wenn auch du dich für uns entscheidest und wir uns einig werden, bist du bereit, bei TK Elevator durchzustarten! Sollte unsere Entscheidung nicht zu deinen Gunsten ausfallen, werden wir dich ebenfalls so schnell wie möglich informieren.

1. Der passende Job für dich

Hast du einmal deinen Wunschjob in unserer Jobbörse gefunden, kannst du dich direkt online oder über eine der anderen in der Stellenanzeige genannten Methoden bewerben. Wenn du alle nötigen Informationen zur Hand hast, dauert das nur ein paar Minuten. Direkt im Anschluss erhältst du dann eine Empfangsbestätigung für deine abgeschickte Bewerbung. Insgesamt dauert der gesamte Bewerbungsprozess in der Regel etwa sechs Wochen. Dies kann jedoch je nach Stelle und Standort, für den du dich bewirbst, variieren.

2. Deine Bewerbung

Unsere Recruiter:innen werden deine Bewerbung und Qualifikationen sorgfältig prüfen und sich mit dir in Verbindung setzen, um Details zu besprechen. Bei einigen Positionen können die Recruiter:innen auch ein Telefongespräch mit dir vereinbaren, um anfängliche Fragen zu klären. Die Recruiter:innen geben deine Bewerbung dann an die Kolleg:innen der Abteilung weiter, bei der du dich bewirbst. Dort werden deine fachlichen Qualifikationen geprüft und mit der Stellenbeschreibung abgeglichen.

3. Das Vorstellungs­gespräch

Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem persönlichen oder virtuellen Gespräch ein. Hier sprechen wir über deinen Werdegang und lernen uns besser kennen. Je nach Position und Einsatzgebiet können es auch mehrere Gespräche sein. Danach entscheiden wir, ob wir gut zueinander passen. Das ist auch deine Gelegenheit, alle Fragen zu stellen, die du über das Unternehmen, das Team und die Stelle hast. Im Anschluss besprechen wir gemeinsam die nächsten Schritte im Bewerbungsprozesses.

4. Die Entscheidung

Sobald wir unsere Entscheidung getroffen haben, melden wir uns bei dir, um die Details unseres Stellenangebots zu besprechen. Wenn auch du dich für uns entscheidest und wir uns einig werden, bist du bereit, bei TK Elevator durchzustarten! Sollte unsere Entscheidung nicht zu deinen Gunsten ausfallen, werden wir dich ebenfalls so schnell wie möglich informieren.

Was uns wichtig ist

Wir halten dich auf dem Laufenden
Offene Kommunikation und Transparenz sind tief in unserer Unternehmenskultur verankert. Das gilt auch für unseren Bewerbungsprozess.
Wir stehen auf Ambitionen
Wir haben eine führende Position auf dem Aufzugs- und Fahrtreppenmarkt – dank unserer ambitionierten, motivierten und qualifizierten Kolleg:innen. Bei TK Elevator können alle ihr volles Potenzial entfalten: Wir ermutigen unsere Kolleg:innen, Projekte und Ideen selbst in die Hand zu nehmen. Zeig uns im Bewerbungsprozess, dass du unser Mindset teilst und in einem ambitionierten und dynamischen Umfeld aufblühst.
Wir sind ein Team
Erfolg wächst, wenn man ihn teilt – da sind wir ganz sicher. Deshalb tauschen wir unsere Ideen mit Kolleg:innen aus, arbeiten über Abteilungen und Grenzen hinweg zusammen und feuern uns an. Zusammen wachsen wir über uns hinaus. Im Bewerbungsprozess wollen wir dich als Teamplayer erleben und erfahren, was Teamarbeit für dich bedeutet.
Wir sind Sicherheit
Bei TK Elevator hat die Sicherheit aller Mitarbeitenden oberste Priorität. Deshalb gibt es bei uns strenge Gesundheitsprotokolle und umfassende Schulungen zur Arbeitssicherheit. Wir haben unseren Bewerbungsprozess an die besonderen Bedingungen während der Pandemie angepasst, damit alle Beteiligten sicher sind. Falls erforderlich, treffen wir uns mit dir virtuell. Sollten Besuche vor Ort notwendig sein, achten wir auf die Einhaltung höchster Sicherheits- und Hygienestandards.

Einen guten Start erwischen

Unser Bewerbungsprozess und Tipps für deine ersten Wochen im Unternehmen

Wir alle erinnern uns noch gut daran, wie wir bei TK Elevator angefangen haben. Frag also bitte immer nach, wenn dir etwas unklar ist – auch wenn du mehrmals nachfragen musst. Deine Kolleg:innen helfen dir gerne und geben dir konstruktives Feedback, wenn du danach fragst. Keine Angst, du machst sicher das Beste aus deinem Start bei uns.
Dein unmittelbares Team lernst du sicher im Handumdrehen kennen – und wir versprechen dir, dass alle dir bei deiner Eingewöhnung helfen. Bei TK Elevator legen wir großen Wert auf Teamwork und regelmäßigen Austausch. Du kannst gar nicht zu viele Fragen stellen – das ist jetzt dein Unternehmen und du bist Teil des Teams. Nachdem du dich in deinem Team gut vernetzt hast, kannst du die Fühler ausstrecken und dir größere Netzwerke innerhalb des Unternehmens aufbauen. Sei offen und halte Ausschau nach Gelegenheiten, dich mit anderen zu verbinden.
TK Elevator ist ein großes, globales Unternehmen und es gibt eine Menge für dich zu entdecken. Sobald du dein Team und deine Abteilung kennengelernt hast, kannst du tiefer eintauchen, um zu verstehen, wie deine Arbeit zum großen Ganzen beiträgt und wo sich Abteilungen und Informationsflüsse überschneiden.
Wir alle erinnern uns noch gut daran, wie wir bei TK Elevator angefangen haben. Frag also bitte immer nach, wenn dir etwas unklar ist – auch wenn du mehrmals nachfragen musst. Deine Kolleg:innen helfen dir gerne und geben dir konstruktives Feedback, wenn du danach fragst. Keine Angst, du machst sicher das Beste aus deinem Start bei uns.
Dein unmittelbares Team lernst du sicher im Handumdrehen kennen – und wir versprechen dir, dass alle dir bei deiner Eingewöhnung helfen. Bei TK Elevator legen wir großen Wert auf Teamwork und regelmäßigen Austausch. Du kannst gar nicht zu viele Fragen stellen – das ist jetzt dein Unternehmen und du bist Teil des Teams. Nachdem du dich in deinem Team gut vernetzt hast, kannst du die Fühler ausstrecken und dir größere Netzwerke innerhalb des Unternehmens aufbauen. Sei offen und halte Ausschau nach Gelegenheiten, dich mit anderen zu verbinden.
TK Elevator ist ein großes, globales Unternehmen und es gibt eine Menge für dich zu entdecken. Sobald du dein Team und deine Abteilung kennengelernt hast, kannst du tiefer eintauchen, um zu verstehen, wie deine Arbeit zum großen Ganzen beiträgt und wo sich Abteilungen und Informationsflüsse überschneiden.

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